Offres d’emploi


Info RH

AVIS de VACANCE

Un poste d’ajoint au chef de centre du CIS Avranches
Cadre d’emploi des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels

Le SDIS (Service Départemental d’Incendie et de Secours) de la Manche administre 316
sapeurs-pompiers professionnels et 77 agents relevant des filières administratives et techniques qui constituent les personnels permanents, mais aussi plus de 2 000 sapeurs-pompiers volontaires répartis sur les 48 centres d’incendie et de secours qui maillent le département.

Descriptif de l’emploi :

Sous la responsabilité du chef de centre, par ailleurs chef de la compagnie d’AVRANCHES, vous aurez pour mission de le seconder dans la gestion générale du centre (environ 2 000 interventions annuelles). Vous accompagnerez la gestion des ressources et le maintien des moyens opérationnels du centre d’incendie et de secours.
En fonction de votre profil, vous pourrez vous voir confier un domaine d’activité par délégation.

Missions de coordination :

  • Assurer l’animation et le pilotage d’équipes composées de 17 SPPNO et 80 SPV.
  • Participer à la gestion des ressources humaines et de la formation.
  • Participer au recrutement.
  • Superviser la gestion individuelle des compétences.
  • Participer au réseau formation du centre.

Missions opérationnelles :

  • Gestion opérationnelle et commandement (astreinte, renfort, etc.) du niveau de chef de groupe.

La mise en place d’un planning équilibré et anticipé, dont l’adjoint est chargé, permet de répondre en partie aux attentes de la réponse opérationnelle.
En contact avec de nombreux élus, personnalités et services de l’état, l’adjoint est chargé de représenter le chef de centre, en son absence, lors des cérémonies, réunions, visite de prévention ou de prévision opérationnelle.

Profil attendu :

  • Maîtrise des outils bureautiques.
  • Autonomie et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs.
  • Qualités d’organisation et de planification.
  • Rigueur, respect des délais et des procédures définies.
  • Sens du relationnel et du service public.
  • Disponibilité.
  • Expérience en unité opérationnelle mixte souhaitée.

Conditions de recrutement :

Poste permanent à pourvoir : Dès que possible
Temps de travail : poste à temps complet
Rythme de travail : service hors rang + astreintes
Régime indemnitaire : statutaire + IFTS + prime annuelle

Tout renseignement peut être obtenu auprès du CNE Guy-Alain ESSOUALA, chef du centre
d’incendie et de secours d’AVRANCHES, au 02.33.79.08.30.

Les candidatures devront être adressées à Monsieur le président du conseil d’administration du SDIS de la Manche, avant le 01/06/2020.

…………………………………………………………………………………………………………………………………….

Info RH

AVIS de VACANCE

Un poste de chef de service transmission téléphonie / informatique opérationnelle d’alerte
Cadre d’emploi des techniciens territoriaux – Technicien à technicien principal 1ère classe

Le S.D.I.S. (Service Départemental d’Incendie et de Secours) de la Manche administre 311
sapeurs-pompiers professionnels et 75 agents relevant des filières administratives et techniques qui constituent les personnels permanents, ainsi que plus de 2000 sapeurs-pompiers volontaires répartis sur les 48 centres de secours qui maillent le département.

Descriptif de l’emploi :

Sous la responsabilité du chef de groupement opérationnel, vos principales missions
consisteront à :

  • Encadrer, contrôler, suivre, organiser l’activité du service (encadrement de 2 agents);
  • Assurer la maintenance préventive et curative des réseaux de téléphonie ou des réseaux radioélectriques (215 lignes mobiles, 2500 bips avertisseurs individuels d’alerte) ;
  • Participer à l’étude des besoins et à l’installation des équipements gérés par le service téléphonie et transmission ;
  • Suivre l’exécution et coordonner les prestations des sociétés prestataires ;
  • Déclarer et suivre les incidents techniques ;
  • Participer à la définition, à la préparation et/ou à la rédaction de pièces techniques de marchés publics (CCTP, grilles d’analyses, fiches marchés…) ;
  • Participer à l’analyse des offres ;
  • Assurer une veille technologique et conseiller le groupement sur les évolutions ;
  • Suivre l’évolution des matériels spécifiques à la profession et ceux préconisés par le
    Ministère de l’Intérieur, notamment dans le cadre de la modernisation du réseau radio et système d’alerte national ;
  • Mettre en place des procédures ;
  • Réaliser des documents de formation, former et conseiller les utilisateurs.

Dans le domaine des systèmes, des équipements et de la prospective, vous :

  • Veillerez au maintien opérationnel de l’ensemble du matériel de transmission et de gestion de l’alerte ;
  • Suivrez la maintenance des systèmes ;
  • Réaliserez la documentation des procédures techniques des modes de fonctionnement (normal, dégradé, secours) ;
  • Organiserez les contrôles périodiques des modes dégradés et de secours ;
  • Participerez aux études relatives à l’évolution de la transmission et de gestion de l’alerte ;
  • Conduirez des évolutions de l’outil de gestion de l’alerte.

Profil demandé :

  • Titulaire d’un diplôme en radiocommunications, transmissions, téléphonie (Bac + 2 minimum), maitrise des logiciels bureautique, outils de communication ;
  • Expérience souhaitée dans le domaine de la téléphonie et/ou de la radiocommunication ;
  • Maîtriser la téléphonie et l’administration de la téléphonie sur IP ;
  • Qualités relationnelles et relative autonomie dans l’organisation du travail, sens des
    responsabilités, discret et rigoureux, réactivité, capacité à rendre compte ;
  • Bonne condition physique (port de charges, travail sur pylônes sous réserve d’aptitude, déplacements fréquents sur l’ensemble du département).

Conditions de recrutement :

Poste permanent à pourvoir dès que possible
Temps de travail : poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime semestrielle + CNAS

Tout renseignement peut être obtenu auprès du LCL Guillaume QUETIER, chef du groupement Opérationnel au 02.33.77.10.10
Les candidatures devront être adressées à Monsieur le président du conseil d’administration du SDIS avant le 15 juin 2020.